About the Journal
Journal of the Red PILARES, edited by the coordination of the Network in the head of Rodrigo Muñoz Grisales professor at EAFIT University.
This journal has ceased publication and is no longer accepting submissions.
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Current Issue
No. 7 (2017)
Published: 2018-12-17
The present edition of the doctoral forum electronic magazine comes to light a couple of months after the 5th meeting of our Red Pilares in Santiago, Chile, and ad portas to start the preparatory calendar ( february of 2020) of the 6th congress in Xalapa (Veracruz, México).
It's important this juncture because we wanted to take advantage of the dynamics started with the creation of thematic tables in Chile to consolidate them and make of them the organizational platform of Xalapa 2020, and also make Doctoral Forum a grandstand for the expression of such tables.
Full Issue
Editorial
Editorial
Abstract 8859 | PDF (Español) Downloads 0Page 3
Artículos
Riesgo Estratégico: Contraste de perspectivas.
Abstract 1406 | PDF (Español) Downloads 3959Sociología y Antropología en la formación del administrador
Abstract 883 | PDF (Español) Downloads 1067Page 27
El Conocimiento organizacional, Entre su objetivación y su comprensión
Abstract 759 | PDF (Español) Downloads 1458La Teoría de creación de conocimiento y la resiliencia como soporte del conocimiento en la Innovación social
Abstract 23154 | PDF (Español) Downloads 8571Sentidos atribuidos al trabajo
Abstract 685 | PDF (Español) Downloads 879Page 34
Depresividad, potencia y poder en la práctica y la enseñanza de la dirección
Abstract 731 | PDF (Español) Downloads 0Page 25
Gerenciar es crear
Abstract 506 | PDF (Español) Downloads 0Page 15
¿Enseñar el Liderazgo o formar realmente líderes?
Abstract 1035 | PDF (Español) Downloads 0Page 12
Revista de la Red PILARES (Red de Posgrados de Investigación Latinos en Administración y Estudios de la Organización), editada por la coordinación de la Red en cabeza del profesor Rodrigo Muñoz Grisales de la universidad EAFIT.
Antes de enviar su manuscrito lo invitamos a que lea atentamente la Guía para Autores